«Мы не хотим нищенских окладов»
Турецкая пищевая отрасль охвачена волнениями. В городе Измир стачку объявили работники завода «Сейф Спайс», одного из крупнейших производителей трав и специй. Персонал, возглавляемый профсоюзом «Текгида-Иш», добивается справедливого вознаграждения, строгого соблюдения норм безопасности, а также прекращения давления на активистов.
Многомесячные обсуждения нового коллективного договора с собственниками завершились полным провалом. Так как руководство предприятия демонстративно проигнорировало все разумные варианты разрешения конфликта, оставалось лишь прибегнуть к радикальным действиям. Разгневанные сотрудники прошли по улицам протестным маршем, скандируя лозунги: «Мы не хотим нищенских окладов», «Коллективные переговоры, а не благотворительность» и «Нет хлеба для нас — нет мира для вас».
Главная претензия демонстрантов — мизерное жалованье. На данный момент оно составляет около 34—35 тысяч лир. С учётом урезанного соцпакета подобная сумма едва ли позволяет удовлетворить даже базовые потребности. К примеру, только за аренду жилья приходится отдавать в среднем 30 тысяч лир. Складывается абсурдная ситуация: люди, чьими руками создаётся продовольствие, оказались на грани голода. Увы, несмотря на бедственное положение подчинённых и растущую инфляцию, начальство уклоняется от полноценной индексации выплат. «Предложение о ежегодном повышении заработка на 22% вызывает разочарование и является неуважением к рабочим. Владельцы не имеют права притеснять нас», — подчеркнул лидер бастующих Омер Атабей.
Отметим, что тяжёлые будни персонала проходят в облаках пыли и удушающей жаре. Вдобавок на изматывающие двойные смены накладывается отсутствие должных мер безопасности — производственные травмы на территории завода уже давно считаются рутиной. «Погрузчики проезжают прямо рядом с нами по пешеходным дорожкам. Один из наших коллег попал под такой погрузчик, другому на голову упал поддон», — посетовали митингующие.
Параллельно с этим «эффективные управленцы» ведут негласную войну с профсоюзом. За минувший год по надуманным причинам с завода были уволены десятки членов «Текгида-Иш», чьи должности заняли специалисты, нанятые по субподряду. Доходит до смешного: опытных мастеров выставляют за дверь под предлогом «пенсионного возраста», набирая на освободившиеся вакансии контрактников старше 70 лет. Те же, кто осмелился пойти наперекор администрации, сталкиваются с травлей и угрозами.
Между тем огонь недовольства разгорелся в индийском штате Харьяна. Вследствие того, что сотрудники санитарных служб вышли на протесты, города Гургаон и Карнал буквально утонули в мусоре. Вместо уборки отходов вооружённые мётлами пролетарии устроили шествие. Список их требований включает: отказ от модели найма через посредников, повышение минимального жалованья с 10 до 40 тысяч рупий и выдачу индивидуальных средств защиты (перчаток, масок, спецобуви).
Изначально активисты пробовали обсудить свои проблемы с чиновниками из муниципальных корпораций, однако результат диалога был один — пустые обещания. В итоге безразличие властей обернулось хаосом: горы мусора, скапливающиеся на улицах, не только источают невыносимое зловоние, но и чреваты вспышками опасных инфекций. Справиться с катастрофой не помогает даже привлечение штрейкбрехеров, поскольку последние немедленно встречают яростное сопротивление стачечников.
«Мы годами находимся на передовой. Тем не менее у нас нет ни гарантий занятости, ни медицинского страхования. Правительству дали время, чтобы выполнить наши условия. Если нас и дальше будут игнорировать, забастовка усилится по всему штату» — таков жёсткий ультиматум манифестантов.